Dote Occupazionale per l’assunzione nella Pubblica Amministrazione tramite l’Avviamento a selezione – art. 16 della Legge 56/1987

Dote Occupazionale per l’assunzione nella Pubblica Amministrazione tramite l’Avviamento a selezione - art. 16 della Legge 56/1987 Aperto Data aggiornamento stato 20 Lug 2026 Obiettivo La proposta “Dote Occupazionale per l’assunzione nella Pubblica Amministrazione tramite l’Avviamento a selezione – art. 16 della Legge 56/1987” intende concludere il percorso di politiche attive (tirocinio di inclusione sociale) attraverso il riconoscimento di un sostegno all’occupazione almeno a tempo indeterminato part-time. In attuazione del Decreto Legge del 22 aprile 2023, n. 44 – Disposizioni urgenti per il rafforzamento della capacità amministrativa delle amministrazioni pubbliche (convertito con modificazioni dalla L. 21 giugno 2023, n. 74), le amministrazioni pubbliche di cui all’articolo 1, comma 2, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, aventi sede nel territorio della regione Calabria possono procedere all’assunzione a tempo indeterminato, anche con contratti di lavoro a tempo parziale, anche avvalendosi delle procedure di avviamento a selezione di cui all’articolo 16 della legge 28 febbraio 1987, n. 56, dei tirocinanti rientranti nei percorsi di inclusione sociale rivolti ai disoccupati già percettori di trattamenti di mobilità in deroga, realizzati a seguito dell’accordo quadro sui criteri per l’accesso agli ammortizzatori sociali in deroga in Calabria, anno 2015/2016, sottoscritto tra la regione Calabria e le parti sociali il 7 dicembre 2016, nonché dei soggetti destinatar

Regioni ammesse

Calabria

Dimensioni aziendali

Tutte

Codici ATECO

Tutti

Forme giuridiche

SRL, SPA, SAS, SNC, Ditta individuale, Cooperativa, Impresa sociale, APS, ODV, ETS, ONLUS, Cooperativa sociale A, Cooperativa sociale B, Fondazione, Associazione (non ETS), Ente pubblico